9月7日，佛山市人社局召開新聞通氣會，對日前印發(fā)的《佛山市人民政府關(guān)于貫徹落實<廣東省進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)若干政策措施>的實施意見》(下稱“佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條”)進(jìn)行解讀。

佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條涵蓋推進(jìn)企業(yè)減負(fù)、穩(wěn)定就業(yè)崗位等九大條99項政策措施，在省的基礎(chǔ)上細(xì)化增加了40項。其中多條措施在全省各市中處于領(lǐng)先水平，例如明確職工基本醫(yī)療保險用人單位繳費費率從3.5%下調(diào)為3%、用市級財政開發(fā)基層公共服務(wù)崗位等。

佛山市人社局副局長梁顯鳳表示，此次印發(fā)的佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條是在貫徹落實“廣東省3.0版促進(jìn)就業(yè)9條”的基礎(chǔ)下，結(jié)合佛山實際，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更高要求、更高質(zhì)量提出的貫徹落實意見。較2.0版本，佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條在政策、服務(wù)等方面實現(xiàn)再升級，進(jìn)一步助力佛山優(yōu)化營商環(huán)境，全力打造成為優(yōu)質(zhì)就業(yè)之城、全民社保之城、人才向往之城、和諧勞動之城。

加大財政投入??職工醫(yī)保單位繳費費率降至3%

佛山市人社局就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)科科長羅昭霞介紹，此次印發(fā)的佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條提高了標(biāo)準(zhǔn)，加大了市、區(qū)兩級財政的投入。

具體而言，在推進(jìn)企業(yè)減負(fù)、穩(wěn)定就業(yè)崗位方面，佛山在全省各市中率先明確職工基本醫(yī)療保險用人單位繳費費率從3.5%下調(diào)為3%，執(zhí)行時間為2021年1月1日至2021年12月31日。

在鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、引導(dǎo)多渠道靈活就業(yè)方面，佛山提出持續(xù)加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款力度，創(chuàng)業(yè)帶動5人以上就業(yè)的借款人，個人最高貸款額度將提高至50萬元;提高創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息標(biāo)準(zhǔn)，對個人按LPR+3%內(nèi)據(jù)實貼息，小微企業(yè)按LPR的50%給予貼息，高于省制定的標(biāo)準(zhǔn)。

同時，各級創(chuàng)業(yè)孵化基地為普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校學(xué)生等6類人員提供1年以上創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)并孵化成功的，可按每戶每年3000元標(biāo)準(zhǔn)申請補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限不超過2年。

佛山還支持創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點機(jī)構(gòu)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新學(xué)院開發(fā)特色創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)項目，對市級評審?fù)ㄟ^的項目可按每個不超過20萬元標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，參加實訓(xùn)學(xué)員可按每人不超過2800元標(biāo)準(zhǔn)申請創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

保障重點群體就業(yè)??開發(fā)216個基層公共服務(wù)崗位

為保障重點群體就業(yè)，佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條明確提出，進(jìn)一步擴(kuò)大國有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生數(shù)量，全年全市國有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期的高校畢業(yè)生)不少于1000人，并向困難家庭高校畢業(yè)生適當(dāng)傾斜。

同時，佛山在全省地級市中率先開發(fā)216個基層公共服務(wù)崗位，面向高校畢業(yè)生尤其是困難家庭高校畢業(yè)生實施公開招募。羅昭霞介紹，目前市級36個公共服務(wù)崗位已完成招聘，區(qū)級崗位招聘正穩(wěn)步推進(jìn)中。

佛山也將持續(xù)建設(shè)就業(yè)見習(xí)基地，開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位，至2021年年底，吸納2000名就業(yè)見習(xí)人員，符合條件的按規(guī)定給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。

聚焦就業(yè)困難群體，實施就業(yè)托底幫扶，是佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條的重要內(nèi)容。佛山將落實用人單位吸納脫貧人口就業(yè)的吸納就業(yè)補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼政策，實施期限延長至2021年12月31日。同時，全市全年還將新增開發(fā)300個公益性崗位，其中結(jié)合鄉(xiāng)村振興工作，開發(fā)農(nóng)村保潔、扶殘助殘、養(yǎng)老護(hù)理等鄉(xiāng)村公共服務(wù)類崗位的比例不低于25%，并按規(guī)定落實公益性崗位補(bǔ)貼。

深入實施“三項工程”??全市建設(shè)30個基層家政服務(wù)站

深入實施“三項工程”，發(fā)揮促進(jìn)就業(yè)功能，同樣是佛山3.0版促進(jìn)就業(yè)9條的重要一環(huán)。

佛山將落實“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”培訓(xùn)項目(工種)的職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼，2021年培訓(xùn)“粵菜師傅”4500人次、“廣東技工”18萬人次、“南粵家政”1萬人次，并支持各區(qū)開發(fā)一批粵菜美食制作、包裝、推介等就業(yè)崗位，全年全市組織開展6場“粵菜師傅”招聘活動。

同時，佛山將打造“百校千企”技能人才交流平臺，精準(zhǔn)面向1000家佛山市“2+2+4”重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)技能人才需求，遴選100家省內(nèi)外知名技工院校，打通技能人才交流合作渠道。

此外，佛山還將制定佛山市家政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，引入質(zhì)量管理體系，推動家政服務(wù)管理規(guī)范、服務(wù)能力與國際接軌。根據(jù)部署，2021年全市將建設(shè)30個基層家政服務(wù)站，構(gòu)建15分鐘家政服務(wù)圈，并支持符合條件的員工制家政企業(yè)申請最高額度500萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，按規(guī)定引進(jìn)一批外籍家政培訓(xùn)師。

提升技能水平??全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制

聚焦制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展，佛山將統(tǒng)籌全市職業(yè)技能提升專項資金，大力推進(jìn)職業(yè)技能提升行動。

具體而言，佛山將結(jié)合職業(yè)等級認(rèn)定制度和培訓(xùn)合格證書制度，支持龍頭企業(yè)、技工院校和優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極申報職業(yè)技能等級認(rèn)定，指導(dǎo)企業(yè)自主評價工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員等適合產(chǎn)業(yè)發(fā)展工種，培養(yǎng)更多符合制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求的技能人才。

此外，佛山還將鼓勵技工院校和企業(yè)合作，全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制。對符合條件的新型學(xué)徒，佛山將按照培訓(xùn)職業(yè)(工種)等級、耗材情況，給予企業(yè)4000—8500元/人·年的補(bǔ)助;對經(jīng)認(rèn)定為現(xiàn)代學(xué)徒制試點的項目，給予牽頭中職學(xué)校4000元/人補(bǔ)貼，用于購置現(xiàn)代學(xué)徒制實訓(xùn)設(shè)備和耗材、開發(fā)模塊課程及學(xué)生在企業(yè)實習(xí)食宿的經(jīng)費開支。